あなたを伴走支援するコンサルタント
わだちコンサルティングの林田です。
やる気が出ない時って、
どうしていますか?
やる気がない状態が長く続くと、
・やる気が出そうな本を読む
・やる気が出そうな場に行く
みたいな事をした事もあるかと思います。
たいていの場合は、
やる気が出ない時
↓
やる気が出る方法を探す
という、「直接的な解決方法を探す」
みたいな考えになると思うんです。
しかし、目の前の問題に対して
「直接的な」取り組みを試みたところで、
問題解決しない事がほとんど。
ダイエットにおいても、
「ダイエットしなくちゃ」
「ダイエットの方法を探そう」
とやっても、9割以上の人は
実現できずのままです。
従業員教育においても、
「従業員教育の方法」を探しても、
解決しない事がほとんどです。
集客におきましても、
「集客しなくちゃ」
「集客方法を探そう」と考えても、
行動しないままになる事がほとんど。
禁酒なんかもきっとそうですよね。
ものごとがうまく進まないときは、
【1階層上】
を再度明確にすることによって、
一気にやる気が回復するものです。
やる気が出ない時は、
やる気を出す方法を考えるのではなく
「自分の使命は何なのか?」という事を
考え直すと、一気にやる気が出たりします。
ダイエットが上手く行かない時は、
1階層上の「どういう人生にしたいか」や
「どういう自分でありたいか」
を考えると、スイッチが入ったりします。
集客なんかにおいても、
集客方法を考えるより、
「顧客に対する自分の存在意義」
を考えるほうがスイッチが入るものです。
従業員教育におきましても、
従業員の教育方法を考えるのではなく、
「自分は従業員にとってどうあるべきか」
「彼らに対する責任は何なのか」
を考える方が、一気に動き出します。
脳みその構造上、
私たちは安直に答えを出そうと考えがちです。
でも、そのほぼ自動的な安直な答え探しを
やめる事こそが最短の解決策を見出せる
取り組みになります。
目先の問題、
どう捉えているでしょうか。
やる気が出ないなら、まず、
「なぜやる気が出ないのか?」
と考えると、背景の原因を見出せます。
すると、さらに上位概念のところから
物事を考えられる様になるスイッチが
はいります。
「方法」より「なぜ」を考える。
そしてその「なぜ」は、
外に答えがあるのではなく、
自分の心の中に答えがあります。
こう考える習慣を持っている人は、
常に変化・飛躍されています。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
同じことを繰り返しながら
違う結果を望むこと、それを狂気という。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
へぇ~、と聞くのではなく、
自分事に捉えることが大切ですね。
伴走型コンサルタント 林田康裕
◇◆お試し相談はこちら◆◇
https://ltv-design.com/ltc/
━━━【この記事を書いた人】━━━
株式会社わだちコンサルティング
代表取締役 林田康裕(はやしだやすひろ)
【業務内容】
・経営者の頭の中の構想を具体化な取り組みに変える支援
→マーケティング
≪LTV(顧客生涯価値)≫に重きを置いた支援を行っています
・経営者の想いを社内に浸透させ、従業員の行動に変える支援
→従業員教育(マネジメント)
を、伴走スタイルでサポート。
(カンタンに言うなら、経営者と従業員のつなぎ役です)
【略歴】
外資系メーカーにて約10年勤務。
東京本社にて営業チームのマネジメントおよび戦略策定を行うなかで、部下が自発的に動き出すための関わり方を学ぶ。
コンサルティング支援においては、クライアント本人が気づいていない潜在的欲求を引き出し、クライアントのビジョン/ミッション実現のための支援を行う。
関西外国語大学外国語学部英米語学科卒業。
◇◆弊社サービス一覧◇◆
・経営者さんのビジョン/ミッション再構築
・タスクの進捗管理(PDCAサポート)
・ビジネスモデルの最適化(マーケティング)
・主体的に動く従業員の教育支援
・企業研修(傾聴/マーケティング/従業員教育)
・会議などのファシリテーション
・従業員との1対1面談の支援
・上記の代行/協働サポート
◇◆拙書のご紹介◇◆
「人を動かす傾聴力」
・部下を意欲的に
・営業の成約率アップ
・積極的な発言を引き出す
など、
目の前の人が自発的に動き出す!
---------------------------------------
三省堂書店 池袋本店
ビジネス書週刊ランキング1位獲得
---------------------------------------
Amazonでのご購入はコチラ
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
https://amzn.asia/d/gytMIC1>