あなたの自己変容を支援する
伴走型コンサルタント
わだちコンサルティングの林田です。

１年ほど前、
ある資格を取ってみようと思い立ち、
申し込んだものがあったのですが、、、

期限切れでやりませんでした（笑）

なぜやらなかったのかと言うと、
～～～～～～～～～～～～～～～～
やった方が良い事であるのは
間違いないことなんだけど、

腹落ち感が得られていないので
「ま、今じゃなくていっか」
と、自分を正当化してしまった
～～～～～～～～～～～～～～～～
からです。

僕のなかでは、
緊急性はまったくないし、なんなら
重要性も感じていないという資格。

ホント、なかなか自分の事というのは
分からないものですね。

こういうレベル感のことは絶対に
行動に移さないと分かってたはずなのに。

お金をムダにしちゃいました。

あなたには、
「やった方が良いと思ってるけど
　やっていないこと」
はありますか？

僕には数えきれないくらい、あります。

「やった方が良いこと」
を実際の行動に移していくためには、
「それを進めていく方法」を探しても
答えには辿り着かないものです。

もっとも良くないのは、
やった方が良い事を義務的に進めようと
する事だと思います。

それよりも、
脳の報酬系とか、自己効力感とか、
つまり、何らかの「快感」に転換する方が
行動がより前に進むものです。

という事なども、
日頃のコンサルティング支援でも
クライアントさんから求められる事は
少なくありません。

※僕のなかではこれがもっとも重要な
　時間だと感じています。

たとえばですが、
「従業員との面談の進め方を教えて」
という相談を頂いたとします。

その場合、
「進め方」より有効になるのが、
「それなら絶対、面談した方が良いよね！」
という、自らの腑に落ちた感覚を自分で
掴んでもらうことを僕は支援しています。

本でも、YouTubeやＳＮＳでも、
「ぽい解決策」は山のように
出てきます。

でも、自らの納得感がなければ
それを行動には移せません。

結局は、
「自分のなかの腑に落ちた感」
を得ることこそが行動に繋がるのでは
ないでしょうか。

「方法探し」で答えを見つけることに
限界があるのではないか？
そう思う、ここ最近です。

これだけhow toが無料で落ちてるのに
動けない訳ですから。

自分を知ることは、
永遠のテーマですね。

その上で自分がどのような環境に
身を置くか。

これが成果を最短距離で出すルートだと
僕は思います。